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2019-08-26

发布时间-|:2019-08-26 10:52:27

-|3.一年以上CNC加工或工艺加工经验。-|4.可接收应届大专毕业生;第二事业部装配钳工:中专或高中以上学历,18岁以上,机械或相关专业,有自动化设备装配钳工工作经验优先;第二事业部电工:中专或高中以上学历,18岁以上,持有IC卡,有一年以上工作经验或相关专业优先;第一事业部车间杂务工:49岁以下,能吃苦耐劳,敬业务实,薪资待遇:长白班,5000元左右/月;装配电工:月薪:6000-7200;装配钳工:月薪:6000-7200;比亚迪股份有限公司(坑梓工业园)(A034)硬件部测试员:高中或中专,18岁以上1、熟悉电子技术基础,常用电路,电子元器件知识。-|-能采访,负责法律知识文库和内容的编辑整理,懂得知识库的编辑整理;2、从事法规、案例、合同、论著等法律信息资料的收集、整理、分析工作;3、法律资讯或者法律观点的撰稿编辑工作;4、相关资料的查阅、采编、选题,撰写、编辑、修改和校对等工作;5、完成信息内容的策划和日常更新、维护。-|-网络平台的维护,利用各种B2B平台发布产品信息,积极寻找客户资料。-|-测量员:2名,男/女1、一年以上五金行业相关测量工作经验brbr2、熟悉二次元等各种常用测量仪器的操作和维护及保养.brbr3、独立进行产品测量工作;PMC跟单员:1名,男/女岗位职责:1、确认、接收生产订单;2、样品跟进:负责将样品及时交于业务部门;3、物料跟进:跟进生产物料交期,确保物料及时入库;4、生产大货跟进:根据生产指令单的交期,把成品跟催入成品仓库;5、完成上级交办的其他工作任务任职要求:1.18-35岁,男女不限,高中以上学历;2.有一年以年同等工作经验者优先;压铸部技术员(铝):男/女职位信息1.懂铝合金压铸、熟悉力劲机台;2.能分析品质异常,独立解决者优先;成本会计主管:男/女职位信息1.熟悉精密五金件件生产工艺,负责生产成本核算工作;2.负责ERP系统财务与各部门模块使用过程中单据、数据等对接工作;3.参与公司的盘点工作,对存货进行抽查、评估,以确保公司库存数据的准确性;4.每月定期编制成本分析报表,根据BOM表准确分析各项指标的而差异并提出改善建议;5.负责各职能部门的成本稽核及绩效考核;6.负责组织实施内部审计并配合外部审计工作;7.做好相关成本资料的整理、归档等工作;8.完成上级安排的其他工作。-|-岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配,有建筑模板工程及木工相关经验;电焊工:工作职责:1、熟悉和掌握电焊的一般业务知识和操作技能,并按图纸和施工要求规范作业,完成本岗位所承担的各项生产任务;2、持证上岗,正确穿戴劳保用品,定期检查所有设备、工具等,发现问题及时处理,保证安全生产。-|-任职资格:1、中文功底扎实,有媒体采访、编辑文案经验者优先;有过传媒经验,沟通能力强,具备知识输出能力;2、法学、政治学、新闻、中文等相关专业,大学本科以上学历,专业知识扎实,文笔好。-|-岗位要求:1、男,45周岁以下,持有效IC卡,2、具备一定焊接设备、焊接材料知识,了解焊缝质量及检验的基本要求。|-;钢筋绑扎工:工作职责:1、建筑施工搭架子先关工作2、服从领导的其它安排岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、有建筑施工搭架子相关工作经验;钢构装配工:工作职责:1、严格遵守本岗位安全技术操作规程和公司各项规章制度,正确佩戴使用各种劳保用品,按时完成安全相关的任务活动;2、严格按照图纸及工艺文件开展装配制作工作,保质保量完成工作任务;岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配,能适应高空作业,适应出差。|-岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配,有建筑模板工程及木工相关经验;电焊工:工作职责:1、熟悉和掌握电焊的一般业务知识和操作技能,并按图纸和施工要求规范作业,完成本岗位所承担的各项生产任务;2、持证上岗,正确穿戴劳保用品,定期检查所有设备、工具等,发现问题及时处理,保证安全生产。|-

-||-仓管/仓务员:2名,男/女男女不限1、高中以上学历,年龄20-35岁,有较强的适应能力、表达及学习能力;2、对办公软件操作熟练;懂ERP系统;3、做事细心谨慎,有强烈的责任心及数据意识;4、有仓库相关工作经验优先录用,薪资面议;生产计划/物料管理(PMC):2名,男/女1、高中以上学历,二年以上PMC工作经验,2、熟悉电子行业制造业流程,思维逻辑清晰,能熟练使用Excel,熟悉ERP系统;3、综合平衡生产任务,制定下达生产计划,跟踪监督生产计划实施情况,出货排期确认;4、负责订单的审核,生产前准备工作的安排,确认及生产各环节的物料供应进度;5、协调内外各部门解决生产障碍,保证生产顺利进行。-||-对订单的跟踪,发现问题及时解决;-||-岗位职责:1、关于公司法律知识模块LIVE内容的采编(采访、主持、稿件编辑、发文、音频输出等)、整理及输出工作。-||-岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配。-||-

-||-4、计算机、信息、电子相关专业;钳工:初中及以上,18-38岁,1、一年以上装配钳工工作经验;2、有基础的钳工专业知识理论和安装操作实践经验,对专业问题有基础的判断和理解能力;3、能独立按照设计图纸装配、调试设备;钣金工:初中及以上,18-45岁,具备较扎实的焊接基础,识图能力强,较丰富的实际制作经验;电焊工:初中及以上,18-45岁,1、持有焊工证;2、具备较扎实的焊接基础,识图能力强,较丰富的实际制作经验;软件部测试员:高中或中专及以上,18岁以上,1年及以上电子、电气相关工作经验;了解交直流电特性,能熟练使用万用表等基本测试工具;电工:初中或以上学历18-45岁,持有有效的电工证;测试员:高中或中专及以上,18岁以上,1、有测试工作经验者优先;2、能够熟练使用办公软件;3、具有良好的沟通协调能力,具有团队合作精神;售后员:18岁以上高中或中专及以上,1、有一定的团队合作意识;2、对电池返修流程有一定的了解;3、有一定的电脑操作能力:会使用办公软件的常用功能;以上岗位将于深圳市龙岗区龙岗街道龙岗大道6009号瑞合丰收大厦2楼现场面试!-||-

-||-4.可接收应届大专毕业生;工艺员:18-38岁1.高中及以上学历。-|-4.可接收应届大专毕业生;第二事业部装配钳工:中专或高中以上学历,18岁以上,机械或相关专业,有自动化设备装配钳工工作经验优先;第二事业部电工:中专或高中以上学历,18岁以上,持有IC卡,有一年以上工作经验或相关专业优先;第一事业部车间杂务工:49岁以下,能吃苦耐劳,敬业务实,薪资待遇:长白班,5000元左右/月;装配电工:月薪:6000-7200;装配钳工:月薪:6000-7200;比亚迪股份有限公司(坑梓工业园)(A034)硬件部测试员:高中或中专,18岁以上1、熟悉电子技术基础,常用电路,电子元器件知识。-|-7.6天制上班,不接者请不要投简历;组装组长:男/女职位信息1.男女不限,22-30岁,***;2.电脑熟练,高中以上文化程度;3.有二年以上的生产管理经验,熟悉组装作业流程;4.具有良好的沟通协调能力,具有良好的工作态度,团队精神、抗压力强;冲模设计、压铸模设计工程师:多名,男/女职位信息冲模设计岗位要求:1、中专以上学历,吃苦耐劳,抗压力强;2、熟练使用二维、三维绘图软件;3、能独立设计压铸模具,具有压铸模具设计经验2年以上。-|-岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配。-|-;灌注振捣工:工作职责:1、熟悉和掌握混凝土性能和施工基本知识,本工种所使用的机具性能,作业对象的技术要求和安全操作规定;2、负责作业前应检查作业场所的环境、安全状况、安全防护设施等;3、砼灌注时要确保梁体混凝土连续浇筑,一次成型;岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配。-|-

-|2、熟悉实验、测试工装设备的工作原理,使用方法。|-

-||-本帖最后由xlc2015于2019-8-214:20编辑比亚迪股份有限公司(宝龙工业园)(A001)电工:18岁以上初中及以上,持有效期电工IC卡:具有电子线路与电力拖动基础知识,有较强的沟通协调及逻辑分析能力,无不良生活习惯;机修工:18岁以上初中及以上,有设备维护、机修相关工作经验或相关技工证件;焊接维修工:18岁以上初中及以上,能对0603封装的表贴元器件以及LQFP、TSSOP等小体积多引脚封装芯片、多引脚变压器、多排多引脚接插件进行拆卸和焊接;钳工:18岁以上初中及以上,有一定的钳工基础,独立操作工作;测试员:18岁以上初中及以上,负责在测产品的数据收集整理,并做好归档工作;样品制作员:18岁以上初中及以上,能操作OFFICE办公软件,动手能力强;有较好的沟通和协调能力,工作认真负责;有相关工作经验者优先;CNC操作工:18岁以上高中或中专及以上,会AoutCAD、Mastercam等绘图软件,会FANUC及三菱操作系统,有一年以上工作经验;PQC:18岁以上高中或中专及以上,能操作OFFICE办公软件,动手能力强;有较好的沟通和协调能力,工作认真负责;有品质工作经验者优先;IQC:18岁以上高中或中专及以上,能操作OFFICE办公软件,动手能力强;有较好的沟通和协调能力,工作认真负责;有品质工作经验者优先;OQC:18岁以上高中或中专及以上,能操作OFFICE办公软件,动手能力强;有较好的沟通和协调能力,工作认真负责;有品质工作经验者优先;钣金工:18岁以上初中及以上,会使用CAD绘图软件优先,能看懂三维图,独立操作钣金设备并能展开放样制作完成;车工:18岁以上初中及以上,能独立按图纸要求加工工件;焊工:18岁以上初中及以上,电焊;氩焊及气割能熟练操作,能看懂一般的三视图,有一定的焊工操作及安装经验;磨工:18岁以上初中及以上,能独立按图纸要求进行内(外)圆磨床加工;省模工:18岁以上初中及以上,按公司技工要求年龄招聘,有两年以上相关工作经验,能吃苦耐劳适应加班、白夜班转换;铣工:18岁以上初中及以上,能独立按图纸要求加工工件;线切割工:18岁以上高中或中专及以上,会操作YH、HL控制系统,有机加工经验者优先;电火花工:18岁以上初中及以上,2年以上火花机机台操作经验,适应白夜班转换;模具钳工:18岁以上初中及以上,有2年以上塑胶模具装配工作经验,有良好的沟通能力,服从工作安排,能看设计图纸;注塑机调机员:18岁以上初中及以上,1、熟悉注塑机操作技术、安全技能;2、要有良好的团队合作精神,服从领导的安排;实验员:18岁以上高中、中专及以上学历;能干肯吃苦,负责配合工程师完成小批量试制工作;比亚迪股份有限公司(坪山工业园)(A002)钢筋制作工:工作职责:1、负责按照作业指导书标准要求进行钢筋的电焊工作;2、负责按照作业指导书标准进行电焊将物料做成指定形状;3、负责作业现场与区域5S工作执行。-||-测量员:2名,男/女1、一年以上五金行业相关测量工作经验brbr2、熟悉二次元等各种常用测量仪器的操作和维护及保养.brbr3、独立进行产品测量工作;PMC跟单员:1名,男/女岗位职责:1、确认、接收生产订单;2、样品跟进:负责将样品及时交于业务部门;3、物料跟进:跟进生产物料交期,确保物料及时入库;4、生产大货跟进:根据生产指令单的交期,把成品跟催入成品仓库;5、完成上级交办的其他工作任务任职要求:1.18-35岁,男女不限,高中以上学历;2.有一年以年同等工作经验者优先;压铸部技术员(铝):男/女职位信息1.懂铝合金压铸、熟悉力劲机台;2.能分析品质异常,独立解决者优先;成本会计主管:男/女职位信息1.熟悉精密五金件件生产工艺,负责生产成本核算工作;2.负责ERP系统财务与各部门模块使用过程中单据、数据等对接工作;3.参与公司的盘点工作,对存货进行抽查、评估,以确保公司库存数据的准确性;4.每月定期编制成本分析报表,根据BOM表准确分析各项指标的而差异并提出改善建议;5.负责各职能部门的成本稽核及绩效考核;6.负责组织实施内部审计并配合外部审计工作;7.做好相关成本资料的整理、归档等工作;8.完成上级安排的其他工作。-||-工作时间:5天8小时,周末双休深圳市大律科技有限公司2015年成立官网:www.daluu.com旗下主要产品为:大律君法律咨询小程序(免费法律咨询服务平台)-||-【福利待遇】技术类计资方式:计时、多劳多得,根据技能熟练程度、工种不同,月薪5500-6500元管理类及辅助类岗计资方式:计时,根据工作经验等综合情况,薪资待遇面议社保:缴纳五险一金食宿:技术类岗位提供免费住宿(6-8人/间);管理类岗位2人间或单间,根据级别分配,收取住宿及水费,就餐:公司福利食堂,早餐3元,中餐/晚餐5.5元,自愿选择是否在公司就餐。-||-

-||-对订单的跟踪,发现问题及时解决;-||-

-||-岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配,有建筑模板工程及木工相关经验;电焊工:工作职责:1、熟悉和掌握电焊的一般业务知识和操作技能,并按图纸和施工要求规范作业,完成本岗位所承担的各项生产任务;2、持证上岗,正确穿戴劳保用品,定期检查所有设备、工具等,发现问题及时处理,保证安全生产。-|-;钢筋绑扎工:工作职责:1、建筑施工搭架子先关工作2、服从领导的其它安排岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、有建筑施工搭架子相关工作经验;钢构装配工:工作职责:1、严格遵守本岗位安全技术操作规程和公司各项规章制度,正确佩戴使用各种劳保用品,按时完成安全相关的任务活动;2、严格按照图纸及工艺文件开展装配制作工作,保质保量完成工作任务;岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配,能适应高空作业,适应出差。-|-;灌注振捣工:工作职责:1、熟悉和掌握混凝土性能和施工基本知识,本工种所使用的机具性能,作业对象的技术要求和安全操作规定;2、负责作业前应检查作业场所的环境、安全状况、安全防护设施等;3、砼灌注时要确保梁体混凝土连续浇筑,一次成型;岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配。-|-岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配。-|-4.可接收应届大专毕业生;工艺员:18-38岁1.高中及以上学历。-|-

-|7.6天制上班,不接者请不要投简历;组装组长:男/女职位信息1.男女不限,22-30岁,***;2.电脑熟练,高中以上文化程度;3.有二年以上的生产管理经验,熟悉组装作业流程;4.具有良好的沟通协调能力,具有良好的工作态度,团队精神、抗压力强;冲模设计、压铸模设计工程师:多名,男/女职位信息冲模设计岗位要求:1、中专以上学历,吃苦耐劳,抗压力强;2、熟练使用二维、三维绘图软件;3、能独立设计压铸模具,具有压铸模具设计经验2年以上。|-

-||-;木工:工作职责:1、要求会看简单图纸,根据图纸加工制作模型;2、建筑施工模板拆装或木工相关工作,服从工作安排。-||-3、熟悉办公软件的使用。-||-岗位要求:1.本科及以上学历,财会相关专业,5年以上工作经验,有CAP、CMA中级职称者优先;2.3年以上大中型制造企业成本会计经验,有带团队2年以上经验;3.熟悉成本核算流程,有一定的财务分析能力,了解国家会计法规及相关税收法规;4.财务理论知识扎实,逻辑思维与理解能力强,具备良好学习、表达、沟通协调和适应能力强;5.抗压力强,执行力高,责任心强,性格开朗且有良好的团队合作精神;6.熟练使用ERP系统及各类办公软件,特别是execl函数的运用。-||-4.可接收应届大专毕业生;工艺员:18-38岁1.高中及以上学历。-||-

-||-工作时间:5天8小时,周末双休深圳市大律科技有限公司2015年成立官网:www.daluu.com旗下主要产品为:大律君法律咨询小程序(免费法律咨询服务平台)-||-

-||-能采访,负责法律知识文库和内容的编辑整理,懂得知识库的编辑整理;2、从事法规、案例、合同、论著等法律信息资料的收集、整理、分析工作;3、法律资讯或者法律观点的撰稿编辑工作;4、相关资料的查阅、采编、选题,撰写、编辑、修改和校对等工作;5、完成信息内容的策划和日常更新、维护。-|-岗位要求:1.本科及以上学历,财会相关专业,5年以上工作经验,有CAP、CMA中级职称者优先;2.3年以上大中型制造企业成本会计经验,有带团队2年以上经验;3.熟悉成本核算流程,有一定的财务分析能力,了解国家会计法规及相关税收法规;4.财务理论知识扎实,逻辑思维与理解能力强,具备良好学习、表达、沟通协调和适应能力强;5.抗压力强,执行力高,责任心强,性格开朗且有良好的团队合作精神;6.熟练使用ERP系统及各类办公软件,特别是execl函数的运用。-|-岗位要求:1.本科及以上学历,财会相关专业,5年以上工作经验,有CAP、CMA中级职称者优先;2.3年以上大中型制造企业成本会计经验,有带团队2年以上经验;3.熟悉成本核算流程,有一定的财务分析能力,了解国家会计法规及相关税收法规;4.财务理论知识扎实,逻辑思维与理解能力强,具备良好学习、表达、沟通协调和适应能力强;5.抗压力强,执行力高,责任心强,性格开朗且有良好的团队合作精神;6.熟练使用ERP系统及各类办公软件,特别是execl函数的运用。-|-3.一年以上CNC加工经验。-|-【福利待遇】技术类计资方式:计时、多劳多得,根据技能熟练程度、工种不同,月薪5500-6500元管理类及辅助类岗计资方式:计时,根据工作经验等综合情况,薪资待遇面议社保:缴纳五险一金食宿:技术类岗位提供免费住宿(6-8人/间);管理类岗位2人间或单间,根据级别分配,收取住宿及水费,就餐:公司福利食堂,早餐3元,中餐/晚餐5.5元,自愿选择是否在公司就餐。-|-

-|6、沟通协调能力强,具有团队合作精神,有责任心,执行能力强;人事:2名,男/女女性1、高中以上学历,年龄20-35岁,有较强的适应能力、表达及学习能力,对办公软件操作熟练;2、性格开朗,做事细心谨慎,有耐心,有强烈的责任心及服务意识;拉长/物料员:3名,男/女男女不限1、中专以上学历,年龄25-35岁,熟悉插件、装配整个流水线作业流程;2年以上电子厂管理工作经验;2、有电话机、耳机等通讯电子行业生产管理工作经验者优先录用,薪资面议。|-

-||-任职资格:1、中文功底扎实,有媒体采访、编辑文案经验者优先;有过传媒经验,沟通能力强,具备知识输出能力;2、法学、政治学、新闻、中文等相关专业,大学本科以上学历,专业知识扎实,文笔好。-||-3、熟悉办公软件的使用。-||-工作时间:5天8小时,周末双休深圳市大律科技有限公司2015年成立官网:www.daluu.com旗下主要产品为:大律君法律咨询小程序(免费法律咨询服务平台)-||-3、熟悉办公软件的使用。-||-

-||-;灌注振捣工:工作职责:1、熟悉和掌握混凝土性能和施工基本知识,本工种所使用的机具性能,作业对象的技术要求和安全操作规定;2、负责作业前应检查作业场所的环境、安全状况、安全防护设施等;3、砼灌注时要确保梁体混凝土连续浇筑,一次成型;岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配。-||-

-||-任职资格:1、中文功底扎实,有媒体采访、编辑文案经验者优先;有过传媒经验,沟通能力强,具备知识输出能力;2、法学、政治学、新闻、中文等相关专业,大学本科以上学历,专业知识扎实,文笔好。-|-2.线上网站和网络商城等平台的日常运营,根据公司运营指标,推动并确保营业指标的顺利完成;3.负责电子商务平台的品牌推广和营销策划。-|-2.线上网站和网络商城等平台的日常运营,根据公司运营指标,推动并确保营业指标的顺利完成;3.负责电子商务平台的品牌推广和营销策划。-|-6、沟通协调能力强,具有团队合作精神,有责任心,执行能力强;人事:2名,男/女女性1、高中以上学历,年龄20-35岁,有较强的适应能力、表达及学习能力,对办公软件操作熟练;2、性格开朗,做事细心谨慎,有耐心,有强烈的责任心及服务意识;拉长/物料员:3名,男/女男女不限1、中专以上学历,年龄25-35岁,熟悉插件、装配整个流水线作业流程;2年以上电子厂管理工作经验;2、有电话机、耳机等通讯电子行业生产管理工作经验者优先录用,薪资面议。-|-;木工:工作职责:1、要求会看简单图纸,根据图纸加工制作模型;2、建筑施工模板拆装或木工相关工作,服从工作安排。-|-

-|网络平台的维护,利用各种B2B平台发布产品信息,积极寻找客户资料。|-

-||-5、积极与各种类型的客户保持正常沟通。-||-;电工:工作职责:1、负责对现场设备的用电安装、调试和验2、负责协助设备电气修理任务;3、负责可完成电路安装、改造、故障的排除;岗位要求:1、男,45周岁以下,持有效IC卡,2、能服从领导安排。-||-2.线上网站和网络商城等平台的日常运营,根据公司运营指标,推动并确保营业指标的顺利完成;3.负责电子商务平台的品牌推广和营销策划。-||-2.机械、数控、自动化理工科专业优先。-||-

-||-5、积极与各种类型的客户保持正常沟通。-||-

-||-4、计算机、信息、电子相关专业;钳工:初中及以上,18-38岁,1、一年以上装配钳工工作经验;2、有基础的钳工专业知识理论和安装操作实践经验,对专业问题有基础的判断和理解能力;3、能独立按照设计图纸装配、调试设备;钣金工:初中及以上,18-45岁,具备较扎实的焊接基础,识图能力强,较丰富的实际制作经验;电焊工:初中及以上,18-45岁,1、持有焊工证;2、具备较扎实的焊接基础,识图能力强,较丰富的实际制作经验;软件部测试员:高中或中专及以上,18岁以上,1年及以上电子、电气相关工作经验;了解交直流电特性,能熟练使用万用表等基本测试工具;电工:初中或以上学历18-45岁,持有有效的电工证;测试员:高中或中专及以上,18岁以上,1、有测试工作经验者优先;2、能够熟练使用办公软件;3、具有良好的沟通协调能力,具有团队合作精神;售后员:18岁以上高中或中专及以上,1、有一定的团队合作意识;2、对电池返修流程有一定的了解;3、有一定的电脑操作能力:会使用办公软件的常用功能;以上岗位将于深圳市龙岗区龙岗街道龙岗大道6009号瑞合丰收大厦2楼现场面试!-|-7.6天制上班,不接者请不要投简历;组装组长:男/女职位信息1.男女不限,22-30岁,***;2.电脑熟练,高中以上文化程度;3.有二年以上的生产管理经验,熟悉组装作业流程;4.具有良好的沟通协调能力,具有良好的工作态度,团队精神、抗压力强;冲模设计、压铸模设计工程师:多名,男/女职位信息冲模设计岗位要求:1、中专以上学历,吃苦耐劳,抗压力强;2、熟练使用二维、三维绘图软件;3、能独立设计压铸模具,具有压铸模具设计经验2年以上。-|-公司简介:致深圳用工单位:您好!光荣军旅壮志满怀,送战友,踏征程……离别的旋律渐次响起,让军人成为社会最崇高的职业,我们每个企业应该拥军优属,积极为退伍军人提供就业岗位与平台,2019深圳市退伍军人专场招聘会即将举办,欢迎企业踊跃报名参加、莅临现场招聘退伍军人!为确保招聘会顺利开展,具体函告如下:公司地址:深圳龙岗公司名称:2019深圳退伍军人专场招聘会工资待遇:面议工作经验:不限学历要求:不限招聘人数:多名招聘职位:按岗分配!提示:联系我时请说是【深圳论坛】看到的-|-3.一年以上CNC加工经验。-|-岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配。-|-

-|;电工:工作职责:1、负责对现场设备的用电安装、调试和验2、负责协助设备电气修理任务;3、负责可完成电路安装、改造、故障的排除;岗位要求:1、男,45周岁以下,持有效IC卡,2、能服从领导安排。|-

-||-岗位职责:1、关于公司法律知识模块LIVE内容的采编(采访、主持、稿件编辑、发文、音频输出等)、整理及输出工作。-||-3、熟悉办公软件的使用。-||-岗位要求:1.本科及以上学历,财会相关专业,5年以上工作经验,有CAP、CMA中级职称者优先;2.3年以上大中型制造企业成本会计经验,有带团队2年以上经验;3.熟悉成本核算流程,有一定的财务分析能力,了解国家会计法规及相关税收法规;4.财务理论知识扎实,逻辑思维与理解能力强,具备良好学习、表达、沟通协调和适应能力强;5.抗压力强,执行力高,责任心强,性格开朗且有良好的团队合作精神;6.熟练使用ERP系统及各类办公软件,特别是execl函数的运用。-||-;钢筋绑扎工:工作职责:1、建筑施工搭架子先关工作2、服从领导的其它安排岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、有建筑施工搭架子相关工作经验;钢构装配工:工作职责:1、严格遵守本岗位安全技术操作规程和公司各项规章制度,正确佩戴使用各种劳保用品,按时完成安全相关的任务活动;2、严格按照图纸及工艺文件开展装配制作工作,保质保量完成工作任务;岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配,能适应高空作业,适应出差。-||-

-||-岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配。-||-

-||-岗位要求:1.本科及以上学历,财会相关专业,5年以上工作经验,有CAP、CMA中级职称者优先;2.3年以上大中型制造企业成本会计经验,有带团队2年以上经验;3.熟悉成本核算流程,有一定的财务分析能力,了解国家会计法规及相关税收法规;4.财务理论知识扎实,逻辑思维与理解能力强,具备良好学习、表达、沟通协调和适应能力强;5.抗压力强,执行力高,责任心强,性格开朗且有良好的团队合作精神;6.熟练使用ERP系统及各类办公软件,特别是execl函数的运用。-|-岗位要求:1、男:45周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳;2、能服从领导工作安排,服从工作调配。-|-测量员:2名,男/女1、一年以上五金行业相关测量工作经验brbr2、熟悉二次元等各种常用测量仪器的操作和维护及保养.brbr3、独立进行产品测量工作;PMC跟单员:1名,男/女岗位职责:1、确认、接收生产订单;2、样品跟进:负责将样品及时交于业务部门;3、物料跟进:跟进生产物料交期,确保物料及时入库;4、生产大货跟进:根据生产指令单的交期,把成品跟催入成品仓库;5、完成上级交办的其他工作任务任职要求:1.18-35岁,男女不限,高中以上学历;2.有一年以年同等工作经验者优先;压铸部技术员(铝):男/女职位信息1.懂铝合金压铸、熟悉力劲机台;2.能分析品质异常,独立解决者优先;成本会计主管:男/女职位信息1.熟悉精密五金件件生产工艺,负责生产成本核算工作;2.负责ERP系统财务与各部门模块使用过程中单据、数据等对接工作;3.参与公司的盘点工作,对存货进行抽查、评估,以确保公司库存数据的准确性;4.每月定期编制成本分析报表,根据BOM表准确分析各项指标的而差异并提出改善建议;5.负责各职能部门的成本稽核及绩效考核;6.负责组织实施内部审计并配合外部审计工作;7.做好相关成本资料的整理、归档等工作;8.完成上级安排的其他工作。-|-3、熟悉办公软件的使用。-|-3、开发新客户,维护老客户,主要是接下订单。-|-

-|测量员:2名,男/女1、一年以上五金行业相关测量工作经验brbr2、熟悉二次元等各种常用测量仪器的操作和维护及保养.brbr3、独立进行产品测量工作;PMC跟单员:1名,男/女岗位职责:1、确认、接收生产订单;2、样品跟进:负责将样品及时交于业务部门;3、物料跟进:跟进生产物料交期,确保物料及时入库;4、生产大货跟进:根据生产指令单的交期,把成品跟催入成品仓库;5、完成上级交办的其他工作任务任职要求:1.18-35岁,男女不限,高中以上学历;2.有一年以年同等工作经验者优先;压铸部技术员(铝):男/女职位信息1.懂铝合金压铸、熟悉力劲机台;2.能分析品质异常,独立解决者优先;成本会计主管:男/女职位信息1.熟悉精密五金件件生产工艺,负责生产成本核算工作;2.负责ERP系统财务与各部门模块使用过程中单据、数据等对接工作;3.参与公司的盘点工作,对存货进行抽查、评估,以确保公司库存数据的准确性;4.每月定期编制成本分析报表,根据BOM表准确分析各项指标的而差异并提出改善建议;5.负责各职能部门的成本稽核及绩效考核;6.负责组织实施内部审计并配合外部审计工作;7.做好相关成本资料的整理、归档等工作;8.完成上级安排的其他工作。|-